Vagas de emprego: Desempenho Recursos Humanos

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  • Pessoas com Deficiência (PCD)
    Estas vagas provêm de sites, empresas ou serviços que identificam cargos que podem ser ocupados por pessoas com certos tipos de deficiência. Isto não significa que as vagas que não possuem essa indicação não sejam apropriadas para pessoas com deficiência.
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Página 1 de 584 vagas
  • Facilidade de trabalhar com indicadores de recursos humanos.
  • Dar suporte em a todas as áreas da Unidade nos assuntos relacionados, treinamento e desenvolvimento…
Consenso Pessoas & Organizações
Anadia, AL
  • . Gerir e monitorizar o desempenho da equipa;
  • Empresa, com cerca de 30 anos de atividade, considerada uma das empresas líderes de mercado em Portugal, no setor…
Seleção Profissional
Campo Grande, MS +1 local
R$ 2.500 por mês
  • Cargo: Coordenador de recursos humanos.
  • Descrição: Realizar as atividades de recrutamento e seleção, políticas de RH, descrição de cargos, mapeamentos de…
Conecthare
Uberlândia, MG
  • Acompanhamento das atividades de Recrutamento e Seleção.
  • Descrição e atualização de cargos.
  • Gestão de treinamento e desenvolvimento.
  • Ter pós graduação em RH.
  • Auxiliar no processo de avaliação de desempenho e campanhas internas.
  • Atuar com os subsistemas da área de Recursos Humanos: Administração de Pessoal,…
Seleção Profissional
Campo Grande, MS +1 local
  • Cargo: Analista de recursos humanos.
  • Descrição: Realiza análise da área de Recursos Humanos, recruta e seleciona novos colaboradores, levanta necessidades de…
Donuz
Betim, MG
  • Estudar o desempenho dos colaboradores e fazer relatórios de resultados para auxiliar nas decisões;
  • A Donuz tem como objetivo ajudar as empresas a aumentar as…
  • Experiência com processos de avaliação de desempenho e competências;
  • Acompanhamento de todo o ciclo de avaliação de desempenho;
  • Acompanhar as métricas de desempenho e auxiliar na mensuração dos KPI’s do negócio, propondo planos de melhoria, sempre que necessário.
Mercy For Animals
São Paulo, SP
  • Nível sênior de experiência com recursos humanos.
  • Bacharelado em recursos humanos ou campo relacionado (desejável).
  • Regime de Trabalho: Tempo integral, CLT.